Asey

Üye
14 Şub 2025
13
3
0
Arkadaşlar merhaba bir sorum olacaktı orada çalışanlar yanıtlarsa sevinirim. İşe girersem haziran temmuz ayı arası yurt dışına çıkma durumum var 4-5 gün bu süreçte izin vs alabilir miyim ya da 2 günlük iznimle birleştirebilir miyim bu konuda nasıllar acaba deneyiminiz varsa yazar mısınız
 
Arkadaşlar merhaba bir sorum olacaktı orada çalışanlar yanıtlarsa sevinirim. İşe girersem haziran temmuz ayı arası yurt dışına çıkma durumum var 4-5 gün bu süreçte izin vs alabilir miyim ya da 2 günlük iznimle birleştirebilir miyim bu konuda nasıllar acaba deneyiminiz varsa yazar mısınız
Yaz sezonunda mecburi(hastalık, cenaze) bir durum olmadığı sürece tatil vs. Gibi durumlar için pek sıcak bakmıyorlar. Kadrolu personele bile yaz sezonunda yıllık izinlerini kullandırtmıyorlar nerdeyse. Mazeret izni hakkınız bulunuyor ama şefiniz tatil sebebiyle kullandırır mı pek sanmıyorum. Biraz da insiyatife kalmış bir durum.
( geçen sene çalıştım)
 
Yaz sezonunda mecburi(hastalık, cenaze) bir durum olmadığı sürece tatil vs. Gibi durumlar için pek sıcak bakmıyorlar. Kadrolu personele bile yaz sezonunda yıllık izinlerini kullandırtmıyorlar nerdeyse. Mazeret izni hakkınız bulunuyor ama şefiniz tatil sebebiyle kullandırır mı pek sanmıyorum. Biraz da insiyatife kalmış bir durum.
( geçen sene çalıştım)
Merhabalar benimde bir sorum olacak 3 hafta önce TGS ramp için mülakata katıldım 1 veya 2 haftaya dönüş yapacaklarını söylediler olumlu yada olumsuz bir dönüş yapılmadı sizce beklemelimiyim daha yoksa başka islerede bakamıyorum bir umut olumlu haber beklediğim için.
 
Selamlar. Acaba acil durumlarda arkadaşımızla izin günü değişebiliyor muyuz?
Örneğin pazar günü bir işim var ama iznim yok, arkadaşımın izni var. O, pazar günü benim yerime çalışacak, ben de kendi izin günümde onun yerine çalışacağım.
Genel programı değiştirmeden sadece tek seferlik böyle durumlara izin veriliyor mu
 
Selamlar. Acaba acil durumlarda arkadaşımızla izin günü değişebiliyor muyuz?
Örneğin pazar günü bir işim var ama iznim yok, arkadaşımın izni var. O, pazar günü benim yerime çalışacak, ben de kendi izin günümde onun yerine çalışacağım.
Genel programı değiştirmeden sadece tek seferlik böyle durumlara izin veriliyor mu
izin günlerinin ayarlamasını planlama departmanı sağlıyor. Onlarla iletişime geçip belirtmeniz lazım. Ahmet benim yerime pazar çalışacak ben onun yerine izinli gününde çalışacağım diye. TGS'de 4 farklı ekip olduğu için bu tarz izin durumlarında çok sıkıntı yaşıyorlar diye duymuştum. Net bilgi veremiyorum maalesef. Şahsi fikrimce yapacaklarını düşünmüyorum.
 
  • Like
Tepkiler: S Ryeon
Merhabalar benimde bir sorum olacak 3 hafta önce TGS ramp için mülakata katıldım 1 veya 2 haftaya dönüş yapacaklarını söylediler olumlu yada olumsuz bir dönüş yapılmadı sizce beklemelimiyim daha yoksa başka islerede bakamıyorum bir umut olumlu haber beklediğim için.
Ben yhm'de çalışmıştım ramp kısmı hakkında bilgim yok. Kendi tercihiniz. Dilerseniz iletişim numarası varsa arayıp öğrenebilirsiniz.
 
izin günlerinin ayarlamasını planlama departmanı sağlıyor. Onlarla iletişime geçip belirtmeniz lazım. Ahmet benim yerime pazar çalışacak ben onun yerine izinli gününde çalışacağım diye. TGS'de 4 farklı ekip olduğu için bu tarz izin durumlarında çok sıkıntı yaşıyorlar diye duymuştum. Net bilgi veremiyorum maalesef. Şahsi fikrimce yapacaklarını düşünmüyorum.
Bilgilendirme için çok teşekkür ederim.

Son bir husus cevaplama imkanınız varsa lütfen cevaplar mısınız, diyelim ki izin vermediler. Ben de pazar günü ücretsiz izin kullanmaya karar verdim. Tek seferlik bir durum için o ayki tüm devam primi mi kesilir acaba, yoksa belli miktarda düşüş mü sağlanır
 
Bilgilendirme için çok teşekkür ederim.

Son bir husus cevaplama imkanınız varsa lütfen cevaplar mısınız, diyelim ki izin vermediler. Ben de pazar günü ücretsiz izin kullanmaya karar verdim. Tek seferlik bir durum için o ayki tüm devam primi mi kesilir acaba, yoksa belli miktarda düşüş mü sağlanır
Bildiğim kadarıyla belli bir miktar kesiliyor. Tam emin değilim tabi. Ücretsiz izni de isteseniz dahi veremedikleri oluyor
 
  • Like
Tepkiler: S Ryeon
Yaz sezonunda mecburi(hastalık, cenaze) bir durum olmadığı sürece tatil vs. Gibi durumlar için pek sıcak bakmıyorlar. Kadrolu personele bile yaz sezonunda yıllık izinlerini kullandırtmıyorlar nerdeyse. Mazeret izni hakkınız bulunuyor ama şefiniz tatil sebebiyle kullandırır mı pek sanmıyorum. Biraz da insiyatife kalmış bir durum.
( geçen sene çalıştım)
Benimde sormak istediğim 6 aylık süreçte mi çalıştınız? onlar mı çıkardı sizi siz mi devam etmediniz? kalanlar olduysa neye göre kaldılar ?
 

Konuyu görüntüleyenler

×

Bizimle Bağlantıda Kal 👋

Havacılık şirketlerinin değerlendirme süreçlerine hazırlanmak veya Genel İngilizce bilgini geliştirmek istersen aşağıdaki bağlantıdan Premium Üyelik sayfamızı ziyaret edebilirsin.

⭐ Premium Instagram LinkedIn
Değerli Üyelerimiz,
Havacılık şirketlerinin kurumsal iletişim adresleri (web siteleri, telefon numaraları, mail adresleri vs.) hariç olmak üzere, üyelerimizi dış platformlara yönlendirme davranışı kesinlikle yasaktır. Anlayışınız için teşekkür eder, iyi forumlar dileriz.