Merhaba geçen sene süreci deneyimledim. Önce hayatınıza ve kişiliğinize dair yaklaşık 100 soruluk bir form dolduruyorsunuz evet hayır şeklinde. Burdaki sorular birbiriyle bağlantılı dolayısıyla sorularda dürüst olmanızı öneririm, çünkü başka bir soruyla aynı konuyu irdeliyorlar ve yalan söylediğiniz açığa çıkabiliyor. Ya da aynı soru 2 defa sorulabiliyor, o anın heyecanı ve çok soru olması nedeniyle karıştırabiliyorsunuz. Sonrasında sizi odaya davet ediyorlar, ses kaydı ve görüntü kaydı alınıyor. Önce, belirli resimler gösteriliyor. Bu resimler hakkında hikaye oluşturmanızı istiyorlar. Bence burada da önemli olan, görsellerin detaylarını kullanarak, olumlu hikayeler oluşturmak. Bana gösterdikleri resimler biraz karamsardı (savaş meydanında yaralı, elinde makas olan ağlayan çocuk vs.) forumda okuduğum bir deneyimde aday, hikayeleri anlatırken, birden detayları farkederek ''şu detayı farkettim dolayısıyla hikaye şu şekilde değişir....'' diyip anlatmaya devam etmiş. Uzatmadan, detaylarına dikkat vererek, olumlu hikayeler oluşturmak önemli. Çalışarak yapabileceğiniz bir şey değil bu. Bir sonrakinde ise psikolog size klasik soruları soruyor. Sence en kötü özelliğin ne, iş arkadaşların nasıl, sorun çözdüğün bir örnek ver, ailen nasıl, ilişkilerin nasıl gibi sorular. Bu noktada benim önerim psikologun sordugu sorudan sapmayın, ASLA YALAN SÖYLEMEYİN, onu ikna etmeye çalışmayın. Sizi tanımak istiyorlar. Kendi mülakatım için konuşacak olursam, ben çok fazla detay vermiştim, bazen sorduğu sorudan çok şey anlatacağım diye sapmıştım. Ya da çok dürüst olacağım derken, pilotluk mesleği ve hayatına çok da uymayan detayları söylemiştim. Kedim var, ona çok bağlıyım, eve hızlıca gitmek isterim gibi. Ya da tek çocuk olduğum için fazla bireyselim, pek paylaşımcı değilim demiştim. Bunları söylediğim an not aldığını hatırlıyorum. Yani yalan söylemeyin evet ama çok çok da dürüst olacağım diye gereksiz detay vermeye gerek yok. 
Bu arada ben 3 senedir çalıştığım için sorduğu sorulara anlatacak çok şeyim vardı. Stres yönetimi, zaman yönetimi, ekip üyesi olmaya dair örnekleri verebildim. Mülakatım bahsettiğim 1-2 şey dışında iyiydi. Sunex seçimi nasıl yapıyor bilmiyorum ama bence kesinlikle video mülakatın çok bir olayı yok ingilizcenizi ölçmek dışında. Psikolog görüşmesi ve mollymawk skorlarınıza, geçmişte havacılığa dair yaptıklarınıza bakarak bu aşamayı değerlendirdiklerini düşünüyorum. Bol şans.
Bu arada ben 3 senedir çalıştığım için sorduğu sorulara anlatacak çok şeyim vardı. Stres yönetimi, zaman yönetimi, ekip üyesi olmaya dair örnekleri verebildim. Mülakatım bahsettiğim 1-2 şey dışında iyiydi. Sunex seçimi nasıl yapıyor bilmiyorum ama bence kesinlikle video mülakatın çok bir olayı yok ingilizcenizi ölçmek dışında. Psikolog görüşmesi ve mollymawk skorlarınıza, geçmişte havacılığa dair yaptıklarınıza bakarak bu aşamayı değerlendirdiklerini düşünüyorum. Bol şans.
