TGS Antalya Tgs Kurul Mülakat Dönüşü Alan ?
- Konbuyu başlatan lale
- Başlangıç tarihi
Teşekkürler
Hangi konularla alakalı konuştunuz acaba izmirde giren birkaç kişi sadece eğitim ve varsa iş tecrübeleriyle ilgili konuşulduğunu söyledi de 5 dakikadan fazla sürmüyormuş. Şaşırtıcı geldi açıkçası bu kadar kısa sürüyorsa.
Türkçe kendimi tanıttım önce. Sonra İngilizce kendini tanıt dedi. İngilizce daha çok bunun üzerinden ilerledi nerde çalıştın ne olarak çalıştın vs. Sonra bir kaç Türkçe cümle verdi ve İngilizce'ye çevirmemi istedi. Bahajınızı buraya koyar mısınız?, ödeme için satış departmanına gitmeniz gerekiyor. Gibi. Eğer 2. Dili seçtiyseniz kurula girmeden soruyorlar 2. Dil için de mülakat olmak ister misiniz diye. Ben evet demiştim ona. İngilizceden sonra da rusça olarak kendini tanıt dedi. Ama çok ileri gitmedik 2. Dil de basit bir kaç cümle biliyorsanız ve kendinizi tanıtabiliyorsanız 2. Dilden de girmek sizi baya öne çıkarır.
Teşekkürler
Anlatılanlara göre 6 ay sonunda ki Nisan ayında çalışmaya başlanacaksa eğer Eylül ayının sonunda veya en geç Ekim ayının ortasında sözleşme bitecek anlamına geliyor, sözleşmeli olarak işe başlayan kişilerden kadroya yüzde kaç personel alınır acaba ortalama olarak. Önceki yıllara göre bir analiz yapabilirmiyiz veya güncel duyumlara göre. Bir yandan Nisan ayında thy kabin memuru ilanı açacak ve böyle bir durumda insan büyük bir ikilemde kalıyor çünkü 6 ay sonunda işsiz kalma riski var tgs yer hizmetleri işinde. Birde kadroya hangi kriterleri tam olarak karşılayanlar alınacak mesela, diyelim hiç devamsızlık yapmadı kişi ve işini düzgün yaptı, bunlara ek olarak başka ne gibi kriterler olabilir veya varmıdır kadroya alınabilmek için. Diğer yandan thy kabin memurluğu sözleşmeli değil direkt kadroya alınacak şekilde olmasına ek olarak hem maaş daha yüksek hem de iş garantisi var, dünyayı gezme fırsatı da cabası. Sizler bu konu hakkında ne düşünüyorsunuz arkadaşlar
Devamsızlık yapmayın, rapor kullanmayın, ben bu işi yapamam demeyin kadroya alınırsınız. Firma personel çıkarma yanlısı değil. Her personele bir yatırım yapıyor, masraf ediyor. İşini düzgün yapanı çıkarmazlar. Görevden kaçmayın.
Başka bir şirketin eğitimindeyken Tgs dönüş yaparsa eğitimi bırakıp geçmek bir sıkıntı olur mu bu konu hakkında bilginiz var mı
Sorun olmaz
Ben size sürekli söylüyorum panik yapmayın bekleyin süreç uzun sürüyor
Hatırlarsanız yazmıştım ilk etapta 200 kişi alınacak sonra 350'ye kadar çıkacakmış diye
Evet biliyorum ancak siz de takdir edersiniz kii beklemek insanı biraz geriyor. İlanda tekrardan açılınca acabalar kaldı aklımda. İkinci partta cagiracaklar ve bu ilanla birlikte değerlendirilecegiz. Bilgilendirme için çok teşekkür ederim. Sadece şu an ikinci part mülakat için tarih konusunda bilgi sahibi değilim. Siz bununla ilgili bilgi alırsanız lütfen paylaşır mısınız ? 
Ben ist için mükakata girdim. Antalya için de başvurabilir miyim şuan?
TabikideEvet biliyorum ancak siz de takdir edersiniz kii beklemek insanı biraz geriyor. İlanda tekrardan açılınca acabalar kaldı aklımda. İkinci partta cagiracaklar ve bu ilanla birlikte değerlendirilecegiz. Bilgilendirme için çok teşekkür ederim. Sadece şu an ikinci part mülakat için tarih konusunda bilgi sahibi değilim. Siz bununla ilgili bilgi alırsanız lütfen paylaşır mısınız ?
Lale hanım bir şey sormak istiyorum. İkinci part mülakat için aranan var mı? Bir bilginiz var mı? Çünkü aranma ihtimalim var ancak aranmadim. Size sorma nedenim de sizlerin de bu konularda bilgi sahibi olabileceğinizi düşünmemden kaynaklı.
İkinci part mülakat diye bir şey yok.
Yani ilk partta kişi çağrıldı. Diğer kalan kişiler için konuştum. Yanlış bir tabir kullandiysam kusura bakmayın.
Konuyu okuyanlar;
Benzer konular
-
-
-
-
TGS Tgs Antalya 18 Nisan Kurul Mülakatı Sonrası Olumlu Olumsuz Yanıt Alanlar
- Başlatan firsteleven
- Cevaplar: 49
-
TGS Antalya Tgs Yhm 8 Mart Kurul Mülakatı Sonrası Olumlu Olumsuz Gerı Dönüş Alan Oldu Mu?
- Başlatan B737
- Cevaplar: 8